PROCESOS DE COACHING GERENCIAL
Las características del Nuevo Líder es la comunicación positiva y clara con sus colaboradores. Tanto en sus pedidos como en sus indicaciones. El secreto para lograr equipos de trabajo rentables y de alto rendimiento dentro de las empresas es la RELACION que se genere y las conversaciones que se abran con los colaboradores, así como también las decisiones que se tomen ante los emergentes.
Acompañamos a los gerentes en su gestión.
INTERVENCIONES EN EMPRESAS
Realizamos intervenciones con los diferentes sectores de las organizaciones a fin de generar cambios y avance hacia la VISION que se planteen las mismas. Nosotros creamos el espacio para que cada área de una empresa funcione al unísono como una red colaborativa para el logro de Objetivos. Acompañamos cambios culturales y agilización de procesos.
PROCESOS DE COACHING DE EQUIPOS
La principal causa de la falta de concreción en los objetivos dentro de las organizaciones es una comunicación deficiente de sus equipos. Desde el líder o gerente hacia sus colaboradores como entre compañeros.
Acompañamos a mejorar los métodos a fin de lograr conversaciones que abran el camino y generen sinergia para avanzar hacia lo propuesto por cada sector dentro de la estructura organizativa.